INSTITUTO NACIONAL DE ASOCIATIVISMO Y ECONOMÍA SOCIAL

Ciudad de Buenos Aires, 01/07/2022

VISTO el EX-2022-32415303- -APN-CRRHH#INAES, y

CONSIDERANDO:

Que la Ley N.º 24.185 establece las disposiciones por las que se regirán las negociaciones colectivas que se celebren entre la Administración Pública Nacional y sus empleados.

Que el ingreso de personal al régimen de estabilidad sólo procede mediante la sustanciación de los correspondientes procesos de selección, conforme lo disponen los artículos 4° y 8° del Anexo a la Ley Marco de Regulación de Empleo Público Nacional N.º 25.164.

Que, por medio del Decreto N.° 2098/2008 del 3 de diciembre de 2008 y sus modificatorios, se homologó el Convenio Colectivo de Trabajo Sectorial (CCTS) del Personal del SISTEMA NACIONAL DE EMPLEO PÚBLICO (SINEP), el cual dispone en su artículo 128 que al personal contratado que se encontraba prestando servicios equivalentes equiparados al mismo nivel o inmediato inferior, como superiores equiparados a un nivel inmediato superior al del cargo concursado se le asignará UN (1) grado escalafonario por cada TREINTA y SEIS (36) meses de experiencia laboral en tareas análogas o equivalentes o, UN (1) grado escalafonario por cada CUARENTA Y OCHO (48) meses de experiencia laboral en tareas análogas o equivalentes si se encontraba prestando servicios equivalentes equiparado a dos niveles inferiores al del cargo concursado; en ambos supuestos más la aplicación de lo resultante en el inciso c) del artículo 31 del CCTS, de verificarse el supuesto respectivo.

Que, mediante la Resolución N.º 39 del 18 de marzo del 2010 de la ex SECRETARÍA DE LA GESTIÓN PÚBLICA de la JEFATURA DE GABINETE DE MINISTROS y sus modificatorias, se aprobó el Régimen de Selección de Personal para el SISTEMA NACIONAL DE EMPLEO PÚBLICO.

Que, la ex SECRETARÍA DE EMPLEO PÚBLICO a través de la Resolución N.° 214/2019 de fecha 19 de julio de 2019, habilitó SETENTA Y CINCO (75) CARGOS vacantes y autorizados de la planta permanente al INSTITUTO NACIONAL DE ASOCIATIVISMO Y ECONOMÍA SOCIAL para su cobertura; y mediante la Resolución N.° 342/2019 aprobó el “REGLAMENTO DE SELECCIÓN PARA EL PERSONAL DEL SISTEMA NACIONAL DE EMPLEO PÚBLICO”.

Que, mediante Resolución 395/2019, de fecha 18 de octubre de 2019 de la mencionada ex Secretaría, se dio inicio al proceso para la cobertura de dichas vacantes de planta permanente del INSTITUTO NACIONAL DE ASOCIATIVISMO Y ECONOMÍA SOCIAL y se designó a los integrantes del Comité de Selección N.º 2 y al Coordinador Concursal.

Que de los SETENTA Y CINCO (75) CARGOS vacantes habilitados, TRES (3) de ellos tramitan por un expediente independiente en virtud de tratarse de supuestos de reserva según ha sido resuelto medioante RESOL-2019-429-APN-SECEP#JGM.

Que, mediante la precitada Resolución N.° 429/2019, de fecha 30 de octubre de 2019 de la mencionada ex Secretaría, fueron aprobadas las Bases del Concurso dictadas por el Comité de Selección designado, para la cobertura de TRES (3) CARGOS vacantes de la planta permanente del INSTITUTO NACIONAL DE ASOCIATIVISMO Y ECONOMÍA SOCIAL, siendo cubiertos sólo dos de esos cargos vacantes.

Que el artículo 8 de la Ley N.º 22.431 dispone que los postulantes con discapacidad pueden hacer valer de pleno derecho su prioridad de ingreso a igualdad de mérito.

Que, por Decreto N.º 36/2019, publicado en el Boletín Oficial en fecha 14 de diciembre del 2019, se estableció revisar los procesos concursales y de selección de personal.

Que, por Resolución N.º 1/2020 de fecha 30 de enero del 2020 de la SECRETARÍA DE GESTIÓN Y EMPLEO PÚBLICO de JEFATURA DE GABINETE DE MINISTROS, se estableció el procedimiento para la revisión de los procesos concursales.

Que, por el artículo 1° de la Decisión Administrativa N.° 449/21, se asignaron los cargos vacantes detallados en el ANEXO I (IF-2021-32327012-APN-DNGIYPS#JGM) con el fin de proceder a la designación de personal en la planta permanente en las distintas Jurisdicciones y Entidades de la Administración Pública Nacional, atento los procesos de selección de personal oportunamente sustanciados y a realizarse, con carácter de excepción al artículo 7° de la Ley N° 27.591.

Que el Comité de Selección N.º 2 en el marco de sus competencias aprobó las grillas de valoración de antecedentes, ratificó las actas de Evaluación de Antecedentes Laborales y Curriculares, y de Evaluación General.

Que se ha dado cumplimiento a las etapas del proceso de selección para la cobertura de dichos cargos, conforme el Régimen de Selección antes mencionado.

Que, por Acta N.° 10 de fecha 5 de diciembre de 2019 (IF-2019-108506825-APN-ONEP#JGM), el Comité de Selección Nº 2, elaboró y elevó el Orden de Mérito correspondiente al cargo: “ASISTENTE DE SOPORTE ADMINISTRATIVO”, código nomenclador 01-AS-SO-04, encontrándose el agente GUSTAVO ALFONSO GOMEZ BRITO CUIL 20-32524777-1 en N.º 2 del orden de mérito.

Que, mediante Resolución N.º 45/2022, de fecha 15 de marzo del 2022, de la SECRETARÍA DE GESTIÓN Y EMPLEO PÚBLICO, se aprobó el Orden de Mérito elevado por el mencionado Comité.

Que los integrantes del Comité han actuado en un todo de acuerdo con el Decreto N.º 2.098/08 y con los procedimientos de selección establecidos por la Resolución N.º 342/2019 de la ex SECRETARÍA DE EMPLEO PÚBLICO de la JEFATURA DE GABINETE DE MINISTROS.

Que la designación en los aludidos cargos no constituye asignación de recursos extraordinarios alguno.

Que la persona cuya designación se tramita por la presente, ha cumplimentado los requisitos establecidos en la reglamentación vigente.

Que el Servicio Jurídico Permanente de este INSTITUTO NACIONAL DE ASOCIATIVISMO Y ECONOMÍA SOCIAL ha tomado la intervención que les compete.

Que la presente medida se dicta en uso de las facultades otorgadas por los Decretos N.° 721/2000, publicado en el Boletín Oficial en fecha 30 de agosto del año 2000 y N.º 97/2021, publicado en el Boletín Oficial en fecha 13 de febrero del 2021.

Por ello,

EL PRESIDENTE DEL DIRECTORIO DEL INSTITUTO NACIONAL DE ASOCIATIVISMO Y ECONOMIA SOCIAL

RESUELVE:

ARTÍCULO 1º.- Designase al agente Gustavo Alfonso GOMEZ BRITO CUIL 20-32524777-1, en el Cargo de ASISTENTE DE SOPORTE ADMINISTRATIVO, Agrupamiento GENERAL, Tramo GENERAL, Nivel C y Grado escalafonario 6, correspondiente al SISTEMA NACIONAL DE EMPLEO PÚBLICO homologado por el Decreto N.º 2098/08, en el INSTITUTO NACIONAL DE ASOCIATIVISMO Y ECONOMÍA SOCIAL.

ARTÍCULO 2º.- En virtud del Artículo 48 del Convenio Colectivo de Trabajo Sectorial del personal del Sistema Nacional de Empleo Público (SINEP) homologado por Decreto N.º 2098/2008 y sus modificatorias, el designado tomará posesión del cargo dentro de los TREINTA (30) días corridos contados a partir de la notificación de su designación.

ARTÍCULO 3º.- El gasto que demande el cumplimiento de la presente medida, será atendido con cargo a las partidas específicas del presupuesto vigente de la Jurisdicción 114 – INSTITUTO NACIONAL DE ASOCIATIVISMO Y ECONOMÍA SOCIAL.

ARTÍCULO 4º.-. Comuníquese, publíquese, dese a la DIRECCIÓN NACIONAL DEL REGISTRO OFICIAL y archívese.

Alexandre Roig

e. 06/07/2022 N° 50351/22 v. 06/07/2022